Responsable adjoint de secteur aide sociale à l'enfance (h/f)

Le Conseil départemental du Pas-de-Calais a adopté en 2022 son projet de mandat à travers trois pactes qui fixent les grandes ambitions et priorités pour la mandature :

• « Agir avec vous pour bien vivre dans le Pas-de-Calais » – Pacte des solidarités territoriales
• « Agir avec vous pour se réaliser dans le Pas-de-Calais » – Pacte des réussites citoyennes
• « Agir avec vous pour l’épanouissement de tous dans le Pas-de-Calais » – Pacte des solidarités humaines

Le Département est un acteur essentiel du quotidien des habitants. Permettre un développement harmonieux des territoires, donner à chacun une chance de réussir et de s’épanouir, garantir un accompagnement de qualité et dans la proximité aux personnes les plus fragiles, sont au cœur de ses préoccupations.

Trois axes transversaux, que sont l’accompagnement de la jeunesse, la préservation du climat et la promotion du lien social, ont également été posés par les élus comme structurants pour l’action départementale et se traduiront donc dans l’ensemble de ses politiques publiques.

C’est en s’appuyant sur une ambitieuse démarche de concertation auprès des habitants du Pas-de-Calais, de ses partenaires et de ses agents, que le Département entend mettre en œuvre concrètement ces orientations.

Avec ce projet de mandat, les élus départementaux ont fixé à l’administration le cadre de la mise en œuvre des politiques départementales jusqu’en 2027. 

Le Pacte des solidarités humaines pose, à travers 16 ambitions, les axes d'une politique forte visant à faire reconnaître la place de chacun dans la société, à aider à faire face aux difficultés rencontrées par les habitants, à veiller à la qualité de l'offre d'accueil et d'accompagnement, et à fédérer les acteurs pour développer les solidarités. 

Positionnement hiérarchique :

Pôle solidarités

            └ maison du Département solidarité du Calaisis  

                        └ secteur aide sociale à l’enfance

Le secteur Aide Sociale à l’Enfance (ASE) est une composante de la Maison du Département Solidarité (MDS).

Il met en œuvre les missions administratives de l’aide sociale à l’enfance, impulsées au sein de la Direction de l’Enfance et de la Famille (DEF) par le Service Evaluation et Régulation (SER).

Vous avez pour missions de : 

• représenter sur votre secteur d’affectation et par délégation du Président du Conseil Départemental, l’autorité administrative en matière de protection de l’enfance. Vous êtes l’interlocuteur de l’institution judiciaire pour la situation des enfants en charge ;
•  votre action s’inscrit pleinement dans les objectifs poursuivis par le pôle solidarités : améliorer le pilotage, garantir l’équité de traitement, assurer la sécurité juridique et financière dans l’exercice de ses compétences en matière de protection de l’enfance ;
• travailler en étroite relation avec l’ensemble des acteurs de la politique de prévention et de protection de l’enfance, en interne comme en externe, tout en apportant une expertise technique et réglementaire sur votre champ de compétences. 

• Pilotage des situations individuelles sur le secteur affecté :

• décider, sur proposition des services locaux, des mesures adaptées et proportionnées à la situation de l’enfant, dans le respect des obligations réglementaires ;
• décider de la mise en œuvre des procédures administratives et judiciaires nécessaires (action éducative à domicile, accueil provisoire, tutelle, déclaration judiciaire d’abandon, signalement aux autorités judiciaires…) ;
• garantir la prise en compte des décisions engagées et la cohérence du parcours de l’enfant confié à l’ASE au sein du projet pour l’enfant ;
• veiller à ce que le mineur bénéficie du statut adapté ;
•  décider de l’attribution des contrats jeunes majeurs et de la prise en charge par l’ASE des mères mineures isolées avec leur enfant ;
• garantir, en lien avec les sites, la qualité des transmissions à l’autorité judiciaire et le respect des échéances ;
• solliciter auprès du parquet la désignation d’un administrateur ad’hoc quand la situation de l’enfant le nécessite ;
• contribuer au suivi budgétaire de l’enveloppe affectée et au contrôle des dépenses liées à ses décisions dans le respect des orientations départementales.

• Appui à la mise en place de la stratégie territoriale en matière de prévention et de protection de l’enfance :

• collaborer à la déclinaison et à la mise en œuvre de la politique de prévention et de protection de l’enfance dans le respect de la stratégie départementale et des orientations du pacte des solidarités et du développement social. Vous participez aux travaux conduits par le Responsable de Secteur Aide Sociale à l’Enfance (RSASE) sur le territoire (groupes de travail, réflexions, participation à l’élaboration de documents cadres dans le domaine de la protection de l’enfance…) ;
• concourir à la structuration de l’offre d’accueil et à l’amélioration de la qualité de la prise en charge des mineurs confiés en lien le Service Local de l’Accueil Familial (SLAF), le Service Départemental de l’Accueil Familial (SDAF) et le Service Départemental des Établissements et Services Médico-Sociaux (SDESMS).

• Participation aux instances :

• participer au « collège métier » animé par la mission pilotage aide sociale à l’enfance ;
• participer aux comités de direction et aux comités de sites à la demande du directeur de MDS, du RSASE ou du Responsable Territorial Solidarités (RTS) en fonction des problématiques relevant de  votre champ de compétences ;
• contribuer à la rédaction du rapport d’activité de la direction (évaluation qualitative et statistique) ;
• participer à toutes concertations relatives aux situations complexes.

• Veille et observation :

• participer à l’analyse et à la recherche de réponses innovantes pour des problématiques complexes relevant d’une approche pluridisciplinaire et décloisonnée des intervenants (secteur socio-éducatif, pédopsychiatrique, judiciaire) ;
• exercer un rôle de veille relatif aux évolutions législatives et réglementaires ayant un impact sur les missions et activités de l’aide sociale à l’enfance ;
• alimenter l’observatoire départemental de la protection de l’enfance ;
• contribuer à l’élaboration des tableaux de bord de suivi de l’activité de l’ASE et à la rédaction du rapport d’activité du service.

Vous représentez le Département dans le cadre des prérogatives liées à ses missions ou sur demande du RSASE du territoire. 

Vous êtes considéré comme un expert en matière de législation relevant de l’aide sociale à l’enfance dans le cadre du code l’action sociale et des familles.

L’agent, en dehors des missions et activités décrites ci-dessus, peut être amené à réaliser d’autres missions en cohérence avec son cadre d’emplois et son grade. 

Savoirs :

• connaissance du fonctionnement de l’organisation de l’institution départementale et ses procédures administratives ;
• connaissance du domaine administratif et juridique, des politiques médico-sociales, de la gestion administrative et financière des collectivités territoriales ;
• maîtrise de la réglementation relative à l’aide sociale à l’enfance.

Savoir-faire :

• aptitude à la prise de décision ;
• capacité d’analyse et de synthèse ;
• organisation et méthode ;
• maîtrise de l’outil informatique.

Savoir-être :

• sens de la communication et de la négociation ;
• réactivité et capacité à gérer l’urgence ;
• bonnes capacités relationnelles ;
• rigueur ;
• disponibilité ;
• autonomie ;
• force de propositions et d’initiatives .

Rattachement hiérarchique : au responsable de secteur aide sociale à l’enfance 

Localisation : la résidence administrative du poste est basée à Calais 44, rue Gaillard

Temps de travail : temps complet

Poste susceptible d’être éligible au télétravail : oui

Cette mention ne présente qu’un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail.

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert, à compétences égales, à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires (loi du 26/01/84 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et décret régissant le cadre d’emplois correspondant). Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par la voie contractuelle.

Les lettres de candidature doivent être adressées à monsieur le Président du Conseil départemental du Pas-de-Calais, direction des ressources humaines, direction adjointe développement RH, hôtel du Département - rue Ferdinand Buisson, 62018 ARRAS Cedex 9 ou par courriel recrutement [point] solidaritespasdecalais [point] fr (recrutement[dot]solidarites[at]pasdecalais[dot]fr) sous la référence OT/AD  – RSASE ADJT CALAIS.

En ce qui concerne la nature du poste, les contacts peuvent être pris auprès de madame Sophie Damiens, responsable de secteur aide sociale à l’enfance du Calaisis au 03 21 00 02 63.

Pour tout autre renseignement, vous pouvez contacter madame Olivia Terriez, chargée de recrutement/mobilité au 03 21 21 56 77 ou madame Aurélie Dautriche, assistante de recrutement au 03 21 21 61 26

Date limite de réception des candidatures :8 août 2024 au plus tard.